扶養について教えてください。6月15日付で退職し、入籍ました。今は失業給付をうけています。終わり次第扶養にはいろうと思っているのですが、103万なのか130マンまでなのかわかりません。
退職から現在まで。
6月15日：退職（それまでの給料は手取りで月17マンぐらい）
任意継続保険、国民年金1号の手続きをおこなう（入籍後、名前の変更を行う）（現在まで支払を続けている）
7月12日：入籍
7月15日：ハローワークにて失業給付の手続きを行う（給付日数90日）
8月12日：失業保険21日分受給
9月9日：失業保険28日分受給
10月7日：失業認定にいく予定
①扶養にはいれるのは、いつからになりますか？
②この場合、103マン、130マンどちらになりますか？
③任意継続保険、国民年金1号の支払はいつまでですか？
④扶養にはいった後、アルバイト、日雇いで働いた場合、主人の会社に申告は必要ですか？
このあたりの問題は、どこに相談にいったらよいかもわかりません・・・。
詳しく教えていただけると幸いです。
退職から現在まで。
6月15日：退職（それまでの給料は手取りで月17マンぐらい）
任意継続保険、国民年金1号の手続きをおこなう（入籍後、名前の変更を行う）（現在まで支払を続けている）
7月12日：入籍
7月15日：ハローワークにて失業給付の手続きを行う（給付日数90日）
8月12日：失業保険21日分受給
9月9日：失業保険28日分受給
10月7日：失業認定にいく予定
①扶養にはいれるのは、いつからになりますか？
②この場合、103マン、130マンどちらになりますか？
③任意継続保険、国民年金1号の支払はいつまでですか？
④扶養にはいった後、アルバイト、日雇いで働いた場合、主人の会社に申告は必要ですか？
このあたりの問題は、どこに相談にいったらよいかもわかりません・・・。
詳しく教えていただけると幸いです。
1A：失業給付が終了しますと「受給資格者証」に「受給終了」の印が押印されます。押印された受給資格者証をご主人の勤務先に提出し「被扶養者」の認定を受けることになります。
2A：被扶養者の認定を受ける時点において“その後の1年間の収入”が130万円未満になるようにしてください。1年間の収入が130万円未満とは月額換算108,333円以下ということです。
3A：被扶養者として認定を受ける月の前月までは「任意継続被保険者」および「国民年金第1号被保険者」です。
4A：「被扶養者」でありながら、収入を得るわけですから、前述のとおり130万円未満となるようにしてください。
2A：被扶養者の認定を受ける時点において“その後の1年間の収入”が130万円未満になるようにしてください。1年間の収入が130万円未満とは月額換算108,333円以下ということです。
3A：被扶養者として認定を受ける月の前月までは「任意継続被保険者」および「国民年金第1号被保険者」です。
4A：「被扶養者」でありながら、収入を得るわけですから、前述のとおり130万円未満となるようにしてください。
失業保険について教えてください。
１２月３１日付けで３３年間勤めた仕事を辞めました。
失業保険の貰い方はどうしたらよいでしょうか？
いくら位もらえるのでしょうか？（手取りなのか総支給なのか）貰える期間はどれくらいでしょうか？詳しくお願いします。
１２月３１日付けで３３年間勤めた仕事を辞めました。
失業保険の貰い方はどうしたらよいでしょうか？
いくら位もらえるのでしょうか？（手取りなのか総支給なのか）貰える期間はどれくらいでしょうか？詳しくお願いします。
それは、会社かハローワークに聞くことでは？
それまでの給与、あなたの年齢、会社都合か自己都合か定年か
それらによって給付額も日数も変わってきます。
通常、定年退職に近い場合は約１年間、給与の５０～７５％程度
が受け取れます。金額は給与の基本額や理由などにより変わりますの
で、ここで調べたいならなんで退職して、転職歴があるかどうか、去年の
給与の総額は最低限ここでさらしてください。
ちなみに会社から離職票と源泉徴収票もらってそれからの手続きに
なります。
それまでの給与、あなたの年齢、会社都合か自己都合か定年か
それらによって給付額も日数も変わってきます。
通常、定年退職に近い場合は約１年間、給与の５０～７５％程度
が受け取れます。金額は給与の基本額や理由などにより変わりますの
で、ここで調べたいならなんで退職して、転職歴があるかどうか、去年の
給与の総額は最低限ここでさらしてください。
ちなみに会社から離職票と源泉徴収票もらってそれからの手続きに
なります。
専業主婦の確定申告について教えてください。
私は、今年の２月まで正社員として働いていました。
その後結婚の為、退職しました。
働いていた１月・２月の給料は合計で５２万円です。(総支給額で)
その後別の会社で短期ですがバイトをし、５万円程度給料がありました。
今は、失業保険を受給しています。
それから現在は、夫の扶養に入っています。
このような場合は、私は確定申告必要ですか？
年末調整などは、どうなるのでしょうか？
それと、住宅ローンは、私の名義で組んでいます。
先日、銀行から『住宅ローン年末残高等証明書』が送られてきました。
中には、『住宅借入金等特別控除制度』を受ける為に必要な書類です。
と、書かれています。
どうしたら良いのか全く分からないので教えてください。
私は、今年の２月まで正社員として働いていました。
その後結婚の為、退職しました。
働いていた１月・２月の給料は合計で５２万円です。(総支給額で)
その後別の会社で短期ですがバイトをし、５万円程度給料がありました。
今は、失業保険を受給しています。
それから現在は、夫の扶養に入っています。
このような場合は、私は確定申告必要ですか？
年末調整などは、どうなるのでしょうか？
それと、住宅ローンは、私の名義で組んでいます。
先日、銀行から『住宅ローン年末残高等証明書』が送られてきました。
中には、『住宅借入金等特別控除制度』を受ける為に必要な書類です。
と、書かれています。
どうしたら良いのか全く分からないので教えてください。
>>このような場合は、私は確定申告必要ですか？
貴方様の「１月・２月の給料は合計で５２万円」と「別の会社で短期ですがバイト」から所得税は天引きされていませんか。
天引きされていれば、確定申告で天引きされていた分は全額還付されます。
また、失業給付は非課税扱いなので所得税・住民税とは関係ありません。
>>年末調整などは、どうなるのでしょうか？
会社に在籍していなければ、年末調整はされません。
年末調整は給与支払者が行う物です。
>>先日、銀行から『住宅ローン年末残高等証明書』が送られてきました。
>>中には、『住宅借入金等特別控除制度』を受ける為に必要な書類です。
>>と、書かれています。
この書類は、所得税が課税されていれば、「住宅借入金等特別控除制度」に基づいて課税される所得から控除しますので、貴方様の年収(520,000円と50,000円)が給与収入だと所得税が課税されませんので、関係ありません。
給与収入が570,000円だと給与所得控除650,000円と基礎控除380,000円があるので、合計1,030,000円までは所得税は課税されません。
貴方様の「１月・２月の給料は合計で５２万円」と「別の会社で短期ですがバイト」から所得税は天引きされていませんか。
天引きされていれば、確定申告で天引きされていた分は全額還付されます。
また、失業給付は非課税扱いなので所得税・住民税とは関係ありません。
>>年末調整などは、どうなるのでしょうか？
会社に在籍していなければ、年末調整はされません。
年末調整は給与支払者が行う物です。
>>先日、銀行から『住宅ローン年末残高等証明書』が送られてきました。
>>中には、『住宅借入金等特別控除制度』を受ける為に必要な書類です。
>>と、書かれています。
この書類は、所得税が課税されていれば、「住宅借入金等特別控除制度」に基づいて課税される所得から控除しますので、貴方様の年収(520,000円と50,000円)が給与収入だと所得税が課税されませんので、関係ありません。
給与収入が570,000円だと給与所得控除650,000円と基礎控除380,000円があるので、合計1,030,000円までは所得税は課税されません。
雇用保険について質問です。
8月1日から1年の契約社員として働いています。
社保・厚生年金・雇用・労災とついています。
1月31日付で退職を希望していますが、この場合失業保険の申請をしても対象となるのでしょうか？
補足：6か月雇用保険に加入していれば、自己退社でも失業保険が受けれるのか？という事を聞きたいです。
8月1日から1年の契約社員として働いています。
社保・厚生年金・雇用・労災とついています。
1月31日付で退職を希望していますが、この場合失業保険の申請をしても対象となるのでしょうか？
補足：6か月雇用保険に加入していれば、自己退社でも失業保険が受けれるのか？という事を聞きたいです。
自己都合は半年では受給できなかったと思います。10ヶ月か1年以上が条件だったとおもいますよ。半年でもらえるのは会社都合の場合です。
ただし、今の仕事に就く前に（就職日よりさかのぼって1年以内）に他の会社でも雇用保険に加入している期間があって、受給していなければ合算してもらえたと思います。
ただし、今の仕事に就く前に（就職日よりさかのぼって1年以内）に他の会社でも雇用保険に加入している期間があって、受給していなければ合算してもらえたと思います。
国民年金料の支払いについて、相談にのって下さい。
54歳の女性です。2年ほど前に勤め先が倒産し、失業保険を頂いた後、遺族年金と預金の切り崩しで生活をしております。主人は3年前に亡くしました。現在は変形股関節症の痛みと椎間板ヘルニアの痛みがあるので静養中で無職です。
数日前に【国民年金未納保険料 納付勧奨通知書 （催告状）】が届き、国民年金保険料を月額14,980円支払いなさいという内容でした。
自分は厚生年金は354カ月（約30年）収めています。国民年金は会社倒産後25か月法定免除を受けました。これから6年ほど毎月国民保険料を支払っても実際に65歳から支払われる年金の金額が増えるのは微々たるものだと想像できます。それなのに、月額14,980円の出費は非常にキツイです。原則25年以上、収めているので、なんとか、支払を免れる方法はないでしょうか？
通知書の最後に、“国民年金保険料を滞納していると、強制徴収の手続きによって納付義務のある方の財産を差し押さえることがあります。”と、記載されてます。世の中には国民保険料を支払わない人が沢山いるのに・・・。
宜しくお願い致します。
54歳の女性です。2年ほど前に勤め先が倒産し、失業保険を頂いた後、遺族年金と預金の切り崩しで生活をしております。主人は3年前に亡くしました。現在は変形股関節症の痛みと椎間板ヘルニアの痛みがあるので静養中で無職です。
数日前に【国民年金未納保険料 納付勧奨通知書 （催告状）】が届き、国民年金保険料を月額14,980円支払いなさいという内容でした。
自分は厚生年金は354カ月（約30年）収めています。国民年金は会社倒産後25か月法定免除を受けました。これから6年ほど毎月国民保険料を支払っても実際に65歳から支払われる年金の金額が増えるのは微々たるものだと想像できます。それなのに、月額14,980円の出費は非常にキツイです。原則25年以上、収めているので、なんとか、支払を免れる方法はないでしょうか？
通知書の最後に、“国民年金保険料を滞納していると、強制徴収の手続きによって納付義務のある方の財産を差し押さえることがあります。”と、記載されてます。世の中には国民保険料を支払わない人が沢山いるのに・・・。
宜しくお願い致します。
義務ですので、法定免除か申請免除、猶予申請が通らなければ払わなければいけません。
ちなみにあと６年保険料を納めるとすると、月15,000円で計算して1,080,000円。
そして６年納めた場合と納めなかった場合の年金額を今年の額で計算すると、65歳以降の年金額で、年で12万ほどの差が出ます。
現在の女性の平均寿命、85歳まで生きたとすると、トータルで約240万の差が出ます。
自分が働けなくなってからのそれだけの金額の差が、微々たるものかどうかと考えるかは、個人差ですのでお任せしますが。
当然85歳まで生きるとは誰にも断言できません。それより長生きするかもしれませんし、短命で終わるかもしれません。
それは誰にもわからないので、平均で考えるしか方法がありません。
>世の中には国民保険料を支払わない人が沢山いるのに・・・。
その通りです。そしてそんな人たちは主様と同じように、全て差し押さえされる可能性を持っています。
ちなみに国が取る遅延利息は結構えげつないです。
お気をつけて。
ちなみにあと６年保険料を納めるとすると、月15,000円で計算して1,080,000円。
そして６年納めた場合と納めなかった場合の年金額を今年の額で計算すると、65歳以降の年金額で、年で12万ほどの差が出ます。
現在の女性の平均寿命、85歳まで生きたとすると、トータルで約240万の差が出ます。
自分が働けなくなってからのそれだけの金額の差が、微々たるものかどうかと考えるかは、個人差ですのでお任せしますが。
当然85歳まで生きるとは誰にも断言できません。それより長生きするかもしれませんし、短命で終わるかもしれません。
それは誰にもわからないので、平均で考えるしか方法がありません。
>世の中には国民保険料を支払わない人が沢山いるのに・・・。
その通りです。そしてそんな人たちは主様と同じように、全て差し押さえされる可能性を持っています。
ちなみに国が取る遅延利息は結構えげつないです。
お気をつけて。
失業保険について詳しく教えてください！受け取るための手続きや条件、まず何からはじめればいいのかなどをわかりやすくお願いします！
勤務している会社で、雇用保険に加入していること。
雇用保険加入後、解雇等会社都合の退職なら、6か月、
自己都合なら12か月加入していたこと。
手続きは、住んでいるところを管轄している、ハローワークに行き、
離職票１、２と求職申し込みカードを書く。
離職票については、会社が退職の事実、
雇用保険被保険者の資格喪失届と一緒に
発行するので、
会社の住所地のハローワークにて手続きをします。
その後、離職票１に、自身の名前や、振込先などを記載の上、
ハローワークに提出。
その後、失業している状態であり、
就業先を探しているという条件で、
自己都合なら3か月待機のうち、失業手当が支給されます。
失業認定の認定日には、必ずハローワークに行くことも大事です。
雇用保険加入後、解雇等会社都合の退職なら、6か月、
自己都合なら12か月加入していたこと。
手続きは、住んでいるところを管轄している、ハローワークに行き、
離職票１、２と求職申し込みカードを書く。
離職票については、会社が退職の事実、
雇用保険被保険者の資格喪失届と一緒に
発行するので、
会社の住所地のハローワークにて手続きをします。
その後、離職票１に、自身の名前や、振込先などを記載の上、
ハローワークに提出。
その後、失業している状態であり、
就業先を探しているという条件で、
自己都合なら3か月待機のうち、失業手当が支給されます。
失業認定の認定日には、必ずハローワークに行くことも大事です。
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